El gremio docente universitario resolvió profundizar el plan de lucha, exigir el cumplimiento de la ley de financiamiento, la reapertura de paritarias y avanzar con paros y movilizaciones al inicio del ciclo lectivo.
La secretaria general del Sindicato de Docentes de la Universidad Nacional de San Juan (SiDUNSJ), Guadalupe Aguiar, participó de la primera reunión del año del plenario de secretarias y secretarios generales de CONADU, donde se resolvió exigir al gobierno nacional el cumplimiento efectivo de la Ley de Financiamiento Universitario, el urgente restablecimiento de la paritaria salarial y la profundización de un plan de lucha con medidas de alcance nacional.
Entre las primeras definiciones, la CONADU resolvió adherir al paro convocado por las dos CTA para este miércoles 11 de febrero, en el marco de una jornada nacional de protesta contra el ajuste, la reforma laboral y el deterioro de las condiciones de trabajo. Aguiar explicó que la medida será tratada en comisión directiva del sindicato sanjuanino y luego puesta a consideración de las y los afiliados.
En diálogo con La Lechuza, la dirigente gremial señaló que el conflicto universitario se encamina a un escenario más intenso a partir del inicio del ciclo lectivo. “Marzo es clave. Ahí empieza el cursado y es donde se va a trabajar la medida más fuerte”, afirmó. En ese sentido, desde la CONADU se impulsa la propuesta de comenzar el año académico con una semana completa de paro, lo que se conoce como “no inicio”, tomando como referencia que la mayoría de las universidades comenzarán las clases alrededor del 16 de marzo.
Aguiar aclaró que la alternativa de un paro por tiempo indeterminado fue debatida, pero no obtuvo consenso: “Un paro indefinido en el inicio del año implicaría, en los hechos, anular el ciclo lectivo 2026. Entendemos que eso puede jugarnos en contra”. Sin embargo, remarcó que una semana de paro no significa el cierre del conflicto, sino el inicio de un proceso de medidas crecientes.
Entre las acciones en discusión, la CONADU propone una carpa itinerante que recorra distintas universidades del país para visibilizar la situación salarial, presupuestaria y laboral del sector. “Nos permitiría optimizar fuerzas y poner en agenda lo que pasa en cada territorio, porque no siempre sabemos qué está pasando en otras universidades”, explicó.
Salarios congelados y reforma laboral
Uno de los puntos centrales del reclamo es la situación salarial. Aguiar advirtió que un sector importante de la docencia universitaria cobra alrededor de 250 mil pesos desde hace un año, sin recomposición real. Explicó que la garantía salarial, que funciona como piso para los cargos más bajos, no se actualiza desde febrero de 2025, lo que deja a miles de docentes con ingresos congelados. “Hay aumentos irrisorios para algunos cargos, siempre por debajo de la inflación, pero hay otros que directamente no tuvieron ningún aumento en un año”, señaló.
Además, alertó sobre el impacto de la reforma laboral en el sistema universitario. “Existe la idea de que la reforma no nos afecta, y no es así. Corre riesgo el convenio colectivo de trabajo y se podría fragmentar la negociación salarial, llevándola universidad por universidad, negociando con rectores, debilitando la fuerza colectiva nacional”, sostuvo.
Finalmente, Aguiar remarcó que el eje central del conflicto sigue siendo el incumplimiento de la Ley de Financiamiento Universitario, aprobada por el Congreso y vigente. “Sin su aplicación real se asfixia a las universidades públicas. No hay investigación, ciencia, tecnología ni futuro posible sin universidades abiertas. Este no es un problema solo de los trabajadores universitarios, es un problema del pueblo argentino”, concluyó.
En San Juan, desde el SiDUNSJ anticiparon que en los próximos días se convocará a asambleas de trabajadores para informar lo resuelto a nivel nacional y avanzar en la articulación con otros gremios, estudiantes y sectores de la comunidad universitaria, con el objetivo de construir una nueva movilización masiva en defensa de la universidad pública.
Compartimos la entrevista completa: